近年来，易门县纪委县监委按照“深入调研、健全机制、联合联动、提升能力”四步走工作思路，凝聚监督合力、延伸监督触角、优化监督路径，不断推动基层监督从有形覆盖向有效覆盖转变。

村级监督是距离群众最近的监督，实施进一步发挥村（居）务监督委员会监督作用试点工作以来，县纪委县监委延伸全面从严治党监督触角，采取“县纪委县监委领导班子+纪检监察室+派驻纪检监察组+乡（镇）纪委+村（居）务监督委员会”的协作工作模式，突破基层监督力量薄弱瓶颈，解决基层监督定位不清问题，破除基层监督责任空转难题。

“我们在全县58个村（社区）发展了822名民情信息员，实现了自然村组民情信息员全覆盖，有效突破了基层监督力量薄弱的瓶颈。”县纪委县监委党风政风监督室主任介绍。县纪委县监委聚焦基层群众“小事”纷繁复杂，积极发展一批政治强、作风硬、敢于监督、办事公道的民情信息员，在群众身边设置了监督“前哨”。民情信息员在村（居）务监督委员会的指导下参与监督工作，与村（居）务监督委员会协同开展监督，充分发挥民情信息员人熟、地熟、情况熟的优势，及时了解掌握社情民意，把“熟人社会”不好监督的绊脚石变为扩大监督覆盖面的垫脚石。

县纪委县监委对村（居）务监督委员会成员承担与职能职责不相适的报账员及食堂账务管理等岗位工作进行调整，从源头上化解村（居）务监督委员会成员既是“运动员”又是“裁判员”问题。

下一步，县纪委县监委将持续立足“监督的再监督”，深化拓展“大监督”格局，以“四项措施”变“单打独斗”为“协同作战”，持续推进业务指导和监督下沉，扭转基层监督不敢、不愿、不会的问题，推进形成基层监督新成效。（玉溪日报通讯员  李源）